任職要求：
18歲-45歲之間
，男身高165cm及以上，女身高160cm及以上
，大專以上學曆，普通話標準
，無違法犯罪記錄
；
經驗：
從事安保管理崗位工作2年及以上
，管理過10人及以上的安保團隊
；有園區、商業、辦公寫字樓大物業安保管理工作經驗，有處理各類突發事件的相關經驗，有跨城市管理經驗；
知識：
熟悉園區大物業安保各崗位工作職責，熟悉園區停車場、交通管理工作流程，熟悉應急響應處理流程，了解基礎急救知識，了解安保
、消防等相關法律法規及標準，了解園區出入管理人防及技防方案；
能力
有(you)良(liang)好(hao)溝(gou)通(tong)表(biao)達(da)能(neng)力(li)，能(neng)站(zhan)在(zai)客(ke)戶(hu)角(jiao)度(du)思(si)考(kao)問(wen)題(ti)
，有(you)解(jie)決(jue)相(xiang)對(dui)複(fu)雜(za)問(wen)題(ti)的(de)能(neng)力(li)，有(you)事(shi)件(jian)調(tiao)查(zha)及(ji)報(bao)告(gao)編(bian)寫(xie)的(de)能(neng)力(li)，會(hui)使(shi)用(yong)辦(ban)公(gong)軟(ruan)件(jian)
，有(you)一(yi)定(ding)的(de)文(wen)字(zi)表(biao)達(da)的(de)能(neng)力(li)；
特質：
有較好的學習能力
、執行力
、判斷力、責任心、團隊合作意識，有清晰邏輯思維。
崗位職責：
出入管理
安排合理人力按交通管理方案落地執行

，跟進處理交通管理異常事件
；保證安保人員具備出入管理的能力，並監督安保人員按照SOP執行；
響應異常人員闖入或滯留的事件處理
巡視檢查
監督巡視崗按照SOP完成巡視檢查工作，跟進檢查發現問題的解決
應急響應
接到應急事件信息後
，按照SOP指揮人員啟動應急響應，及時上報事件信息。
接到臨時或非安全需求
，按照SOP要求上報並完成需求確認，按照安全運營經理指引安排人員執行。
服務管理
錄用安保人員需符合國家法律法規與公司物理安全部門的要求，確保相查所有人員信息

，並保證準確；
按要求合理配置安保崗位和執勤時間，並主動核實各崗位及執勤時間，確保安保人員執勤效果；
定期培訓與考核安保人員的工作技能和行為規範
，確保安保人員具備和應綜合素質和服務水平；
發現安保人員違規和違紀等行為，及時上報並按規定處理
，確保約束力；
月度彙總安保服務的各項KPI考核，發現問題並提出改進方案，確保同類問題不重複發生
；