需要有“物業”行業經驗
崗位職責：
1、負責區域招聘工作的實施；如簡曆篩選
、麵試預約/安排、薪資談判、錄用流轉、入職跟蹤等；負責華北區域新員工入職、離職手續辦理和合同續簽工作
；
2、負責區域人員花名冊、線上係統錄入及更新，以及對應的薪酬造冊等。
3
、負責區域人員培訓組織等;
4
、負責員工節日福利和檔案的整理等;
5、執行各項公司規章製度，處理員工獎懲事宜;
6、完成領導交辦的其他工作任務
，協助辦公室完成公司各項活動的組織工作。
任職資格:
1

、統招本科及以上學曆，人力資源相關專業優先；
2、人事行政3年及以上工作經驗，人事經驗豐富者優先；


職位福利：五險一金、餐補、交通補助、帶薪年假